Verksamhetsområdena Ögon och Öron-, näsa- och hals (ÖNH) bedriver både akut och planerad specialistvård i Region Gävleborg.
Inom verksamhetsområde Ögon finns mottagnings- och operationsverksamhet samt synrehabilitering på tre orter i länet – Gävle, Hudiksvall och Bollnäs.
Inom ÖNH-verksamheten finns mottagnings- och operationsverksamhet samt hörselhabilitering och hörselvård.
Tillsammans samlar verksamhetsområdena cirka 250 medarbetare med hög kompetens och ett starkt engagemang för patientens bästa.
Nu söker vi en biträdande verksamhetschef som vill ta ett strategiskt ledaruppdrag, och i nära samarbete med verksamhetschefen bidra till att utveckla och forma framtidens ÖNH- och ögonsjukvård i Region Gävleborg.
Placering av tjänsten kan vara i Hudiksvall eller Gävle.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Rollen som biträdande verksamhetschef innebär ett nära partnerskap med verksamhetschefen, där ni tillsammans leder och utvecklar verksamheten.
Du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp som består av vårdenhetschefer för verksamhetens enheter.
Till stöd finns funktioner såsom kvalitetssamordnare, vårdutvecklare och chefssekreterare.
ÖNH- och ögonsjukvården, liksom övrig hälso- och sjukvård i Region Gävleborg, befinner sig i ett utvecklingsskede där nya arbetssätt och strukturer behöver formas för att möta framtidens vårdbehov.
I rollen ansvarar du för att säkerställa att patienternas behov av trygghet, kontinuitet, samordning och säker vård tillgodoses.
Det innebär att du, i nära samverkan med verksamhetschefen, övriga chefer och kvalitets- och utvecklingsteamet tillsammans skapar en hållbar planering där bemanning, vårdflöden och resurser balanseras mot patienternas behov.
Planeringen för att möta vårdbehovet är central för att nå verksamhetens kvalitetsmål, kompetensförsörjning, tillgänglighet och ett gott ekonomiskt resultat.
Som biträdande verksamhetschef kommer du bland annat att
•ansvara för delar av båda verksamhetsområdena
•stötta nyanställda chefer
•driva det långsiktiga strategiarbetet kring verksamhetens utveckling, arbetsmiljö och kompetensförsörjning
•initiera och utveckla arbetssätt, metoder och vårdprocesser för att minska vårdköer
•säkerställa att patientens behov alltid står i fokus med särskilt fokus på tillgänglighet, kvalitet och sammanhållen vård.
Hos oss får du
•bidra med idéer och aktivt omsätta visioner till resultat och förbättringar i verksamheten
•ett nära och tillitsfullt samarbete med verksamhetschefen
•möjlighet att påverka utformningen av rollen och fördelningen mellan dig och verksamhetschef.
Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida!
https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/KVALIFIKATIONER
För att lyckas i rollen har du en god förmåga att leda genom andra och skapa rätt förutsättningar för dina medarbetare att nå sina mål.
Du har ett helhetsperspektiv och kan organisera och prioritera verksamheten på ett resurseffektivt sätt utifrån uppdrag och behov.
Du är en närvarande och tydlig ledare som arbetar strukturerat, samtidigt som du är flexibel och anpassar ditt ledarskap efter situation och individ.
Genom ditt sätt att leda skapar du engagemang, delaktighet och tillit i organisationen.
Rollen innebär ett nära partnerskap med verksamhetschefen, vilket förutsätter att du är ödmjuk, prestigelös och trivs i ett samarbetsinriktat ledarskap.
För att lyckas i rollen krävs
•högskoleutbildning inom hälso- och sjukvård
•erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård.
Vi ser det som mycket meriterande om du har tidigare chefserfarenhet och/eller erfarenhet inom ögon- eller ÖNH-verksamhet.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare.
Facklig kontakt Ledarna:
frida.goransson@regiongavleborg.seMed 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare.
Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg.
Vårt uppdrag är spännande och komplext.
Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället.
Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas.
Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg.
Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet.
Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg.
Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare:
Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen.
Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.